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专业设置
专业设置
  1、计算机应用技术(平面设计方向)
培养目标:培养平面设计师,从事广告策划、产品包装、排版与制版、美术设计与制作、排版设计、界面设计等工作。
职业发展:技术类:设计助理→平面设计师→资深设计师→设计总监→技术CEO(创业)
市场管理类:营销专员→市场主管→区域经理→市场CEO(创业)
核心课程:《广告设计与创意》、《手绘POP设计》、《平面广告设计与制作》、《企业标志设计》、《商品包装设计》、《VI设计》

2、计算机应用技术(4G移动商务方向)
培养目标:面向移动商务与电子商务行业,培养Android软件开发、JavaWeb项目开发、PHP企业网站开发以及电子商务应用类优秀人才。
职业发展:技术类:程序员→中级软件工程师→高级软件工程师→系统架构师→技术总监CTO
管理类:程序员→中级软件工程师→高级软件工程师→项目经理→产品总监
商务营销类:美工→高级UI工程师→商管→店长
核心课程:《网页与Web程序设计》、《商务客户服务与管理》、《PHP网站建设与实践》、《Java Web项目开发实战》、《Android项目开发实战》、《企业网络营销实战》

3、计算机网络技术(4G移动通信工程方向)
培养目标:面向通信运营商、通信设备厂商、集成商、监理商、规划院及维护企业,培养通信建设、设备维护、网络优化与规划、通信设计与系统集成类优秀人才。
职业发展:建设类:助理通信工程师→通信工程师→高级通信工程师
监理类:助理通信监理工程师→通信监理工程师→高级通信监理工程师
核心课程:《移动通信技术与系统应用》、《移动基站设备与维护》、《无线网络规划与优化》、《室内分布系统规划与设计》、《通信工程实训》、《无线网络优化实训》

4、网络营销
培养目标:面向高速发展的移动互联网产业,培养具有网络营销策略制定和网络营销组织管理等综合素质和技能的网络营销师,可从事网站策划、搜索引擎营销、许可E-mail营销、网络广告等网络营销工作。
职业发展:网络营销顾问→网络营销工程师→网络营销经理→网络营销总监
核心课程:《新媒体营销》、《网络整合营销传播》、《搜索引擎营销SEM》、《网络营销实务》、《客户关系管理》

5、酒店管理
培养目标:面向国内外高星级酒店,从事酒店各部门主管、经理等中层及以上管理以及旅游业相关工作。
职业发展:酒店业:服务员→领班→部门主管→部门经理→总经理/店长
管理类:文员/科员→部门副主任/主管→部门主任/经理→总经理
核心课程:《酒店营销与策划》、《酒店人力资源管理》、《中外民俗》、《旅游景区管理》、《茶艺表演》、《调酒》、《导游业务》

6、会计电算化
培养目标:从事出纳、审计、税务、材料物资核算、工资核算、成本核算、收入和利润核算、总账报表等会计岗位工作。
职业发展:出纳(仓管、收银、营销)→会计(审计、统计)→财务主管(主管会计、财务经理)→财务总监→总会计师
核心课程:《财经技能》、《成本会计》、《财务管理》、《会计电算化》、《财务软件技术》、《纳税实务》

7、物业管理(智能化房地产管理)
培养目标:面向房地产经营与开发公司、房地产估价事务所、房地产投资咨询公司、房地产经纪公司、物业管理公司等从事房地产投资与经济分析、房地产管理、房地产估价、房地产营销、房地产经营与开发、智能化物业管理及系统集成等工作。
职业发展:销售类:初级经纪人→资深经纪人→销售经理→店长→分区经理→总经理
                    估价类:房地产评估师→高级/资深房地产评估师→房地产投资/研究经理
                    智能楼宇类:助理智能楼宇管理师→智能楼宇管理师→高级智能楼宇管理师
核心课程:《房地产经营管理》、《房地产估价》、《房屋建筑结构与识图》、《 小区绿化管理技术》、《物业信息管理》、《智能建筑实训》
 
特色培养:
本着“以就业为导向”的宗旨,先后推出了“工学结合”、“项目教学”、“理实一体化”、“对证施教”、“仿真实训”等教学改革举措。专业课程实施理实一体化课改,实现了“教、学、做”三合一的教学模式。
与碧桂园集团旗下物业、酒店公司签订酒店管理和物业管理专业合作培养协议,入班学生第二年起即可入驻企业进行“工学结合”学习,毕业前可转正式员工,并面临多种晋升机会,表现优异者可成为中层及以上管理骨干。